為適應(yīng)舟山市水務(wù)集團(tuán)及下屬企業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)招聘污水污泥工藝管控及設(shè)備巡檢崗位、信息技術(shù)崗位、綜合管理崗位若干名，為確保招聘工作組織嚴(yán)密，程序規(guī)范，公正公平，特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)2023年市水務(wù)集團(tuán)員工招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立市水務(wù)集團(tuán)企業(yè)員工招引工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由集團(tuán)黨群工作部兼任，負(fù)責(zé)草擬招聘方案、信息發(fā)布、報(bào)名資格審查、體檢、考核等工作。招聘工作接受社會(huì)各界監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
二、招聘計(jì)劃及崗位條件
2023年下半年市水務(wù)集團(tuán)面向全社會(huì)公開招聘若干名員工。具體招聘崗位和資格條件見（附表一）。
三、報(bào)名的基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡在18周歲以上， 不超過35周歲（即1988年12月1日以后出生），年齡界定以本人有效期內(nèi)的二代身份證為準(zhǔn)；
（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
（三）具備崗位所需的專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格或技能和學(xué)歷條件；
（四）具備符合職位要求的文化程度和工作能力。報(bào)考者的畢業(yè)證書及相關(guān)證書必須在2023年7月30日前取得；
（五）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）報(bào)考人員需提供無(wú)犯罪記錄證明和不信邪教證明。尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。
四、發(fā)布信息
招聘公告在舟山市水務(wù)集團(tuán)網(wǎng)站、群島新區(qū)公共招聘網(wǎng)等媒體發(fā)布，時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
五、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
（一）報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：12月26日—1月2日（上午9:00—11:00，下午2:30—4:30）。
（二）現(xiàn)場(chǎng)咨詢地點(diǎn)
舟山市臨城新區(qū)臨長(zhǎng)路30號(hào)舟山市水務(wù)大廈911室。
（三）報(bào)名方式
登錄http://www.zsswjt.com，查看公告。
采取郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行，聯(lián)系人：洪先生；咨詢電話：0580-2282855，QQ：1810421057，投遞郵箱：1810421057@QQ.com。
（四）報(bào)名要求
符合報(bào)名條件的人員，需認(rèn)真填寫《招聘報(bào)名登記表》（附表二），簽好誠(chéng)信報(bào)名承諾書（電子版和紙質(zhì)版各需一份。紙質(zhì)版用A4白紙打印，需本人在簽名欄簽名后，以照片形式放入文件夾，確保圖片里的文字內(nèi)容朝上、整體清晰。電子版和紙質(zhì)版均需以崗位+姓名形式命名，放入以崗位+姓名形式命名的文件夾，發(fā)送至指定報(bào)名郵箱。）
報(bào)考人員發(fā)送的文件夾資料包括：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證等相關(guān)有效證件和近期免冠白底一寸照（PDF格式）、《招聘報(bào)名登記表》（電子版+紙質(zhì)版）。
每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘方案及相關(guān)招聘崗位的資格條件，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位，所提供的證書、資料信息必須真實(shí)有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其招聘資格。報(bào)名期間，請(qǐng)確保聯(lián)系電話準(zhǔn)確暢通。
六、資格審查及考試
（一）資格審查
資格審查主要是審核報(bào)名對(duì)象是否符合應(yīng)聘崗位的資格條件。
（二）考試方式
公開招聘崗位采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式，如相關(guān)崗位報(bào)名人數(shù)不足1：3，則不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)行面試。命題、評(píng)卷、計(jì)分、排名等工作委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。筆試、面試均采用百分制。
（三）最低開考比例
按崗位招聘人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)原則上不得低于1：3開考。但對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，報(bào)市水務(wù)集團(tuán)大學(xué)生招引工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。
（四）筆試
1、準(zhǔn)考證的領(lǐng)取。考生于1月中旬持本人身份證到舟山市臨城新區(qū)臨長(zhǎng)路30號(hào)舟山市水務(wù)大廈911室領(lǐng)?。ň唧w時(shí)間另行通知）。
2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
（五）面試
1、面試對(duì)象的確定。筆試結(jié)束后，進(jìn)行面試。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位人員筆試成績(jī)從高到低的順序，按照招聘計(jì)劃1：3的比例確定參加面試人選。
2、面試的內(nèi)容和要求。面試采用結(jié)構(gòu)化面談的方法進(jìn)行，每名考生面試時(shí)間為10分鐘。
3、面試設(shè)評(píng)委小組，由7個(gè)評(píng)委（1個(gè)主考官）和其他工作人員組成。評(píng)委由集團(tuán)負(fù)責(zé)聘請(qǐng)。滿分為100分，去掉一個(gè)最高分及一個(gè)最低分后，取平均分作為該應(yīng)聘人員的面試成績(jī)。面試評(píng)委小組將在所有考生面試結(jié)束后統(tǒng)分并宣布成績(jī)。
（六）成績(jī)合成
綜合總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
筆試、面試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績(jī)相同的，以筆試（實(shí)操）成績(jī)高的排前。
七、體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生綜合總成績(jī)從高到低，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者即確定為考察對(duì)象，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對(duì)考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合總成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)兩次。
八、公示
根據(jù)綜合總成績(jī)和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，在市水務(wù)集團(tuán)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，公示期間，對(duì)擬聘用人員有反映的，由市水務(wù)集團(tuán)紀(jì)委調(diào)查核實(shí)，提出處理意見報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)。
九、聘用
（一）經(jīng)公示無(wú)異議的聘用對(duì)象，由市水務(wù)集團(tuán)下達(dá)聘用通知，用人單位及時(shí)與應(yīng)聘對(duì)象辦理《勞動(dòng)用工合同》手續(xù)。
（二）聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
十、待遇
正式聘用的國(guó)有企業(yè)員工，公開招聘員工收入（試用期過后）8萬(wàn)-9/年，有正常增長(zhǎng)機(jī)制。
十一、紀(jì)檢監(jiān)察
本次招聘活動(dòng)集團(tuán)紀(jì)委全程監(jiān)督參與，舉報(bào)電話：0580—2282642。
十二、未盡事宜，由市水務(wù)集團(tuán)大學(xué)生招引工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附表一：市水務(wù)集團(tuán)2023年企業(yè)員工招聘崗位資格條件表.xlsx

附表二：舟山市水務(wù)集團(tuán)2023年企業(yè)員工招聘考試報(bào)名登記表（空白）.xlsx